Инициаторами учреждения Дня генерального директора в России стали сотрудники редакции одноименного журнала – издания, которое предназначено как раз для профессионалов, занимающих столь важную должность. Учредители Дня, тем самым, хотели «восстановить справедливость», ведь не секрет, что в нашей стране практически у всех специалистов в самых разных отраслях есть свои профессиональные праздники, кроме директоров.

Кстати, в России около 800 000 генеральных директоров, а во всем мире их несколько миллионов. Это первая должность, которая заносится в штатное расписание каждой организации. Без генерального директора существование компании просто невозможно. Генеральный директор ежедневно решает сразу несколько дел:

• Как эффективно поставить задачи сотрудникам;

• Как оптимизировать деятельность компании;

• Как вызвать мотивацию к работе у подчиненных;

• Как сократить издержки на производство;

• Как получить максимальную прибыль;

• Как грамотно вложить средства в развитие компании;

• Как распорядиться бюджетом.

Если в советские годы крупные указания руководители получали зачастую «сверху», то в настоящее время весь круг задач директора решают самостоятельно. От их правильных и своевременных распоряжений зависит успешная деятельность предприятия, а значит и стабильный доход каждого сотрудника.